Порхов

Работодателям не позднее 16 ноября 2020 года следует отчитаться за октябрь этого года по форме СЗВ-М.
Ежемесячная отчетность подается всеми работодателями, стоящими на учете в ПФР, вне зависимости от факта начисления заработной платы и других вознаграждений. Отчетность необходимо сдавать за всех работников, включая и тех, кто находится в отпуске без сохранения заработной платы, декретном отпуске или в отпуске по уходу за ребёнком. Кроме этого, необходимо отчитаться также и о лицах, с которыми заключен гражданско-правовой договор.
Если за отчётный период численность сотрудников, за которых предоставляется форма СЗВ-М, составила 25 человек и более, то отчётность необходимо представлять в электронном виде.
Обращаем внимание страхователей, которые представляют отчетность на бумажном носителе, что для снижения риска распространения коронавирусной инфекции, прием в клиентских службах ПФР ведется только по предварительной записи.
Предварительная запись, а также консультирование граждан по актуальным вопросам пенсионного обеспечения осуществляется по телефонам горячей линии. Номера телефонов размещены на сайте ПФР, в разделе «Контакты» http://www.pfrf.ru/branches/pskov/contacts.
На сайте Пенсионного фонда Российской Федерации размещены программы для подготовки и проверки отчетности, которые облегчают процесс подготовки и сдачи отчетности для плательщиков страховых взносов.

Напомним, отчетность по форме СЗВ-М была введена для того, чтобы определить, осуществляет ли пенсионер трудовую деятельность. Т.е. теперь, по результатам ежемесячной отчетности, специалисты Пенсионного фонда фиксируют, что человек прекратил трудовую деятельность, и ему автоматически производится индексация пенсии. Поэтому очень важно, чтобы работодатели относились к этой работе ответственно, понимая всю её социальную значимость и важность.
За нарушения установленных сроков и правил подготовки отчетности предусмотрены штрафы. При неуплате наложенных штрафов взыскание осуществляется в судебном порядке с учетом судебных издержек.
Добавим, что в Порховском районе Пенсионный фонд ежемесячно принимает отчетность более чем от 190 страхователей.
По всем вопросам специалисты регионального Отделения Пенсионного фонда готовы проконсультировать граждан по единому телефону «Горячей линии» ОПФР 8-800-600 0176, а также в группе Вконтакте https://vk.com/pfr_pskov.

Граждане, формирующие пенсионные накопления, самостоятельно выбирают страховщика, который будет ими управлять: Пенсионный фонд России (ПФР) или негосударственный пенсионный фонд (НПФ). Если гражданин решил в текущем году сменить страховщика, то заявление об этом необходимо подать до 1 декабря.
Смена страховщика пенсионных накоплений происходит при переходе из одного НПФ в другой, а также при переходе из ПФР в НПФ или из НПФ в ПФР. При переводе пенсионных накоплений из одной управляющей компании в другую смены страховщика не происходит – им остается Пенсионный фонд России.
Принимая решение о смене страховщика важно помнить, что переход от одного к другому чаще, чем один раз в пять лет, может повлечь потерю инвестиционного дохода.
В 2020 году направить заявление о досрочном переходе к другому страховщику и не потерять инвестиционный доход могут граждане, которые начали формировать свои пенсионные накопления у текущего страховщика в 2016 году. Во всех остальных случаях досрочный переход может повлечь потерю инвестиционного дохода. Информация о возможной потере инвестиционного дохода в случае досрочного перевода средств отражается в уведомлении, которое выдается гражданину при подаче заявления.
Подать заявление о переводе пенсионных накоплений в другой фонд или ПФР можно до 1 декабря. Если гражданин изменит свое решение, то в течение декабря он может отозвать поданное заявление о переходе.

Заявление можно подать следующими способами:
• электронно через портал государственных услуг путем заполнения интерактивной формы заявления (уведомления) с подписанием его усиленной квалифицированной электронной подписью, которая выдается удостоверяющими центрами, аккредитованными Минкомсвязью России.
• лично или через представителя в клиентскую службу ПФР.
Уточнить, какой страховщик (ПФР или НПФ) управляет накоплениями и с какого периода, можно в личном кабинете на сайте ПФР и портале Госуслуг.

Федеральным законом №345-ФЗ от 27 октября 2020 года* увеличен период беззаявительного продления ежемесячных выплат из материнского капитала.
Теперь беззаявительный порядок распространяется на семьи, для которых срок продления выплаты (в связи с достижением ребенком одного года или двух лет) наступает с 1 апреля 2020 года по 1 марта 2021 года.
Обращаться в ПФР таким семьям не нужно: акт согласия на продление выплаты будет оформлен специалистом ПФР дистанционно, по телефону. Ранее автоматический порядок продления выплаты действовал с 1 апреля по 1 октября 2020 года.
Напомним, что получать ежемесячную выплату из средств материнского капитала могут семьи с невысоким доходом, в которых с января 2018 года появился второй ребенок, до достижения им трех лет. При этом среднедушевой доход семьи не должен превышать двукратную величину прожиточного минимума в регионе проживания (в Псковской области величина прожиточного минимума составляет 12 276 руб.).
Размер выплаты из материнского капитала равен установленному в регионе прожиточному минимуму ребенка за 2 квартал предыдущего года. Так, для псковских семей в 2020 году размер выплаты составляет 11057 руб.
На сегодняшний день в Порховском районе ежемесячную выплату из средств МСК получают 32 семьи.
Подробнее о ежемесячной выплате из материнского капитала можно прочитать здесь http://www.pfrf.ru/knopki/zhizn/~4363.
*Федеральный закон от 27.10.2020 №345-ФЗ «О внесении изменений в статью 2 Федерального закона «Об особенностях исчисления пособий по временной нетрудоспособности и осуществления ежемесячных выплат в связи с рождением (усыновлением) первого или второго ребенка».

31 октября состоялся 2-й легкоатлетический пробег “Дулаг-100”, посвященный 76-й годовщине со дня освобождения узников концлагеря и 75-летию Победы. В мероприятии участвовало около 40 человек из школ города, сельскохозяйственного техникума, а также представители организаций Порхова. Девушки и женщины бежали 2 км, парни и мужчины – 4 км. В личном первенстве среди мужчин 1 место занял начальник отдела автоматизации УПФР в Порховском районе (межрайонного) Иван Алексеев.

А неделей ранее, 24-го октября на территории Порховского района состоялся 42-й Чемпионат Псковской области по бегу на шоссе “Порхов-Красуха”, посвящённый памяти жертв фашизма. Иван Алексеев финишировал в десятке сильнейших спортсменов области, бежавших основную самую длинную дистанцию – полумарафон.

В период действия ограничительных мер с 1 апреля по 31 декабря 2020 года в целях предупреждения распространения коронавирусной инфекции назначение пенсии по инвалидности осуществляется без личной явки гражданина в территориальный орган ПФР.
Граждане, которым инвалидность установлена впервые, могут подать заявление на назначение и доставку пенсии через Личный кабинет на сайте Пенсионного фонда или портале Госуслуг.
В случае отсутствия возможности обращения в территориальный орган ПФР в электронном виде, заявление о назначении пенсии можно оформить дистанционно посредством телефонной связи заявителя и работника Клиентской службой ПФР по месту жительства.
Решение о назначении пенсии по инвалидности принимается с согласия гражданина на основании сведений, имеющихся в распоряжении территориального органа Пенсионного фонда.
Если для назначения пенсии требуются дополнительные документы (например, о стаже или заработке гражданина), они запрашиваются органами Пенсионного фонда в соответствующих организациях.
При поступлении недостающих документов, подтверждающих обстоятельства, имевшие место до назначения пенсии, производится перерасчет размера пенсии без истребования заявления о перерасчете со дня её назначения.

В октябре в России отметили День работников сельского хозяйства и перерабатывающей промышленности.
В 2019 году для граждан, посвятивших свою трудовую деятельность сельскому хозяйству, вступили в силу законодательные поправки, предусматривающие дополнительную пенсионную поддержку. Она заключается в повышенной на 25% фиксированной выплате, которая устанавливается к страховой пенсии по старости или по инвалидности.
Право на такую надбавку предоставляется при соблюдении трех условий. Во-первых, у пенсионера должно быть не меньше 30 лет стажа в сельском хозяйстве. Во-вторых, пенсионер должен проживать в селе. И наконец, он не должен быть работающим.
– В настоящее время надбавку за сельский стаж получают 6776 неработающих пенсионеров. В денежном выражении ее размер составляет 1421,56 рубля, то есть 25 % от фиксированной выплаты, которая с 1 января 2020 года была проиндексирован на 6,6% и составляет 5686,25 рубля, – разъясняет управляющий Отделением Пенсионного фонда РФ Наталья Мельникова. – Оценка сельского стажа, дающего право на такую надбавку, производится автоматически на основании документов, имеющихся в выплатном деле. При этом пенсионер вправе в любое время самостоятельно представить документы, подтверждающие право на повышенную фиксированную выплату в том случае, если ранее они не были представлены при назначении пенсии.
Отметим, что при подсчете стажа, дающего сельским пенсионерам право на такую надбавку, учитывается работа в колхозах, совхозах и других сельскохозяйственных предприятиях и организациях при условии занятости в животноводстве, растениеводстве и рыбоводстве. Например, в качестве агрономов, трактористов, ветеринаров, пчеловодов и других – всего более 500 профессий*.
Не входит в перечень работа в сфере обслуживания, даже если она осуществлялась при сельхозпредприятии.
В то же время работа, которая выполнялась до 1992 года в российских колхозах, машинно-тракторных станциях, межколхозных предприятиях, совхозах, крестьянских хозяйствах, сельскохозяйственных артелях, включается в сельский стаж вне зависимости от наименования профессии, специальности или занимаемой должности.

Обращаем внимание сельских пенсионеров, продолжающих работать, что «надбавка за село» после увольнения может быть установлена только в заявительном порядке. Это означает, что перерасчет пенсии будет произведен с месяца, следующего за месяцем обращения в орган ПФР с заявлением уволившегося пенсионера. Поэтому, после увольнения необходимо обратиться в клиентскую службу ПФР по месту жительства.

*С полным списком профессий можно ознакомиться на сайте ПФР в разделе «Что нужно знать об изменениях в пенсионной системе».

В Псковской области для снижения риска распространения коронавирусной инфекции прием в клиентских службах ПФР ведется по предварительной записи по услугам, которые нельзя получить дистанционно через Личный кабинет на сайте ПФР или на портале государственных услуг.
Прием граждан по вопросам предоставления государственных услуг ПФР осуществляется по трем рабочим дням – понедельник, вторник, четверг.
Время приема:
Клиентские службы ПФР в г. Пскове:
– на ул. Петровской, д.53 – с 8.30 до 20.00
– на ул. Алтаевой, д.6 – с 8.30 до 18.00
– на Октябрьском пр-те – с 8.30 до 18.00
Клиентская служба ПФР в г. Великие Луки – с 8.00 до 20.00.
Клиентские службы ПФР в остальных районах области – с 8.00 до 17.15.

Обращаем внимание, что предоставление отдельных жизненно важных услуг, таких как выплата пособия на погребение, заблаговременная работа с лицами, выходящими на пенсию, подтверждение или восстановление учетной записи в ЕСИА, а также консультирование граждан осуществляется во все рабочие дни в соответствии с общим режимом работы клиентской службы.
Предварительная запись на прием возможна через электронный сервис на сайте Пенсионного фонда РФ es.pfrf.ru/znp, мобильное приложение ПФР или телефоны горячей линии, указанные на сайте ПФР в разделе «Контакты региона».
Отметим, что обратиться за большинством услуг Пенсионного фонда сегодня можно онлайн. Электронные сервисы ПФР охватывают практически все направления деятельности фонда и предоставляемые выплаты. Использовать кабинет могут и пенсионеры, и те, кто только формирует пенсию или имеет право на другие социальные выплаты.

СНИЛС на детей, родившихся с 15 июля 2020 года, оформляется в проактивном режиме. Пенсионный фонд самостоятельно направляет номер в личный кабинет мамы. Соответствующий сервис реализован на портале Госуслуг.
После появления в информационной системе ПФР сведений о рождении ребенка, поступивших из реестра ЗАГС, номер индивидуального лицевого счета ребенка будет оформлен автоматически и направлен в личный кабинет мамы на портале ЕПГУ. Таким образом, те семьи, в которых с середины июля 2020г. появился ребенок, получают информацию о номере его СНИЛС полностью в автоматическом режиме.
Данный сервис доступен тем родителям, которые зарегистрированы на ЕПГУ. Чтобы оперативно получить уведомление об оформленном СНИЛС по электронной почте или в СМС, необходимо выбрать соответствующие настройки в личном кабинете. Подробнее о том, как зарегистрироваться на ЕПГУ – https://www.gosuslugi.ru/help/faq/c-1/1.
В случае если родителям необходим сам документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, получить его можно, обратившись в любую клиентскую службу Пенсионного фонда (вне зависимости от места проживания или регистрации). По времени получение данного документа занимает буквально несколько минут.
Для получения данной услуги необходимо свидетельство о рождении ребенка и документ, удостоверяющий личность родителя.
Для семей, которые усыновили детей, сохраняется прежний заявительный порядок оформления СНИЛС, поскольку необходимые сведения могут представить только сами усыновители.

В Порховском районе 863 работника подали заявление о выборе способа ведения трудовой книжки. Из них отказались от бумажной трудовой книжки 34 человека.
Напомним, что не позднее 31 октября 2020 года все работодатели должны в письменной форме уведомить своих работников об изменениях в трудовом законодательстве, связанных с формированием сведений о трудовой деятельности в электронном виде. Ранее установленный срок уведомления работников (30 июня 2020 года) продлен в связи с длительным периодом работы в удаленном режиме большинства российских компаний.
Со своей стороны работники не позднее 31 декабря 2020 года должны определиться, в каком виде хотят учитывать свой трудовой стаж (в бумажном или электронном), и подать соответствующее заявление работодателю.
Важно: при переходе на «электронную трудовую книжку» сведения о трудовой деятельности до 01.01.2020 года остаются только в бумажной трудовой книжке, поэтому данный документ также потребуется для предъявления работодателям при изменении места работы.

Все работодатели должны не позднее 31 октября 2020 года в письменной форме уведомить своих работников об изменениях в трудовом законодательстве, связанных с формированием сведений о трудовой деятельности в электронном виде, а также о праве работника путем подачи работодателю заявления сделать выбор между продолжением ведения работодателем трудовой книжки или предоставлением ему работодателем сведений о трудовой деятельности в соответствии со статьей 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации.
Ранее установленный срок уведомления работников (30 июня 2020 года) продлен в связи с длительным периодом работы в удаленном режиме большинства российских компаний.
Со своей стороны каждый работник не позднее 31 декабря 2020 года должен подать работодателю заявление о продолжении ведения работодателем трудовой книжки или о предоставлении ему работодателем сведений о трудовой деятельности в соответствии со статьей 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации. Это означает, что переход к новому формату трудовой книжки («электронная трудовая книжка») добровольный и позволяет сохранить бумажную книжку столько, сколько это необходимо. Подать заявление об отказе от бумажной трудовой книжки можно и после 31 декабря 2020 года. Важно отметить, что после этого нельзя подать заявление о переходе обратно на бумажную трудовую книжку.
«Электронная трудовая книжка» всегда доступна в личном кабинете на сайте ПФР и на портале государственных услуг.
Важно: при переходе на «электронную трудовую книжку» сведения о трудовой деятельности до 01.01.2020 года остаются только в бумажной трудовой книжке, поэтому данный документ также потребуется для предъявления работодателям при изменении места работы.
В Порховском районе заявление о выборе способа ведения трудовой книжки подали 863 работника. Из них отказались от бумажной трудовой книжки 34 человека.